簡述人事管理的目標(biāo)和原則。

將薪酬劃分為基本薪酬和輔助薪酬的依據(jù)是（）。

非經(jīng)濟(jì)性激勵法具體包括（）

西方文官制度的共同特點(diǎn)有（）。

將績效考核劃分為直接考核和間接考核的劃分依據(jù)是按績效考核的（）。

簡述人事管理的涵義。

將人事監(jiān)察分為獨(dú)立監(jiān)察和共同監(jiān)察的劃分依據(jù)是（）。

組織員工流動屬于勞動力流動中的（）。

屬于親臨現(xiàn)場督察的隨事監(jiān)檢的是（）。

規(guī)定承擔(dān)的工作任務(wù)，或?yàn)閷?shí)現(xiàn)某一目標(biāo)而從事的明確的工作行為指的是（）。