A.實(shí)踐社區(qū)
B.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)
C.跨職能團(tuán)體
D.特別行動組
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A.特別行動組
B.實(shí)踐社區(qū)
C.靈活就業(yè)員工
D.跨文化團(tuán)隊(duì)
A.跨職能團(tuán)隊(duì)
B.特別行動組
C.實(shí)踐社區(qū)
D.跨文化團(tuán)隊(duì)
A.合資企業(yè)
B.實(shí)踐社區(qū)
C.開放式創(chuàng)新
D.戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系
A.減少了參與者之間的溝通和協(xié)調(diào)
B.它降低了創(chuàng)造力的水平,產(chǎn)生的想法更少
C.它只能有效地應(yīng)用于簡單的問題
D.參與者可能有相反的觀點(diǎn)和競爭的目標(biāo)
A.參與者有相似的觀點(diǎn)和目標(biāo)
B.物流協(xié)調(diào)容易實(shí)現(xiàn)
C.增加了參與者之間的交流
D.它將人際沖突最小化
A.無邊界組織
B.虛擬組織
C.網(wǎng)絡(luò)組織
D.學(xué)習(xí)型組織
A.一個組織從其偶然勞動力中選出的永久勞動力
B.一個組織的中低層管理人員中的高層管理人員
C.將組織與其客戶、供應(yīng)商和其他利益相關(guān)者區(qū)分開來
D.一個來自其他國家部門的組織
A.矩陣結(jié)構(gòu)
B.無邊界組織
C.簡單結(jié)構(gòu)
D.功能組織
A.團(tuán)隊(duì)
B.功能
C.外部的專家
D.非正式組織
A.沒有正式的部門
B.它創(chuàng)造了高水平的團(tuán)隊(duì)忠誠度
C.有嚴(yán)格的組織等級制度
D.決策過程非常緩慢
最新試題
管理者角色在企業(yè)內(nèi)部應(yīng)該代表的是()
管理就是整合各種資源創(chuàng)造企業(yè)利潤的過程,以達(dá)成股東利益最大化。
按照目標(biāo)完成的方向,可以把目標(biāo)分為()
管理者個人必須要嚴(yán)格自律、公平公開,不能懷有個人私心。
中層管理者的角色種類有()
柏拉圖的二八法則包含有()
PAC理論中成人意識就是善于誘導(dǎo)對方,給對方巧妙施加壓力、適當(dāng)脅迫。
培養(yǎng)后備骨干人才是企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的事情,與中基層干部無關(guān)。
不屬于目標(biāo)績效法的行為是()
游戲化績效考核所包含的步驟有()