以下屬于心理測試主要類型的有（）

編制筆試題目是筆試流程中至關重要的一步，設計方式主要有三種，即編制選題、改題和編題。

目前比較流行的特殊能力傾向測試主要有（）

診斷性素質測評的結果（）。

萊斯特測驗屬于（）。

施耐德在1987年提出了“吸引—選擇—磨合”模型，其理論依據(jù)可歸屬于（）

在品德測評量化的各種形式中，最適用于標準分數(shù)轉換的是（）。

（）是指個體接受某種專業(yè)知識以及從事某項工作（社會實踐）的實踐經(jīng)歷。

是非判斷題實質上是一種特殊的（）。

面試中如何把握“問”要注意（）。