人際關(guān)系按其形式可分為（）和競爭型兩種。

溝通網(wǎng)絡(luò)的形式主要有正式溝通網(wǎng)絡(luò)和（）。

把警察組織全體成員結(jié)合在一起的行為方式、價值觀和道德規(guī)范的總和，稱為（）。

氣質(zhì)是人的（）在人的行為和活動中的表現(xiàn)。

亞當(dāng)斯認(rèn)為人的工作積極性，不僅受其所得報酬的絕對值的影響，而且還要受到（）的影響。

把組織管理工作投入的勞動量與勞動效果之間的比率稱為（）。

阿德佛的《E?R?G理論》把人的需要分為生存需要、相互關(guān)系需要和（）。

學(xué)習(xí)研究警察組織行為學(xué)有助于（）的規(guī)范化。

組織文化影響著組織成員在價值取向、行為取向上和組織目標(biāo)相一致，這可稱為（）功能。

有一些溝通是為了渲泄情緒，解除內(nèi)心緊張，這是溝通的（）功能。