A.桑代克
B.苛勒
C.奧蘇貝爾
D.賈德
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最新試題
把自己不能接受的沖動(dòng),情緒或缺點(diǎn)妄加在別人身上,從而減輕以至于避免內(nèi)心的不安和痛苦,這里指的是防御性應(yīng)對(duì)壓力中的()
()是教師激勵(lì)性人格的特征之一。
人們?cè)趹?yīng)對(duì)壓力時(shí),會(huì)采取合理化的應(yīng)對(duì)方式,也即人們常說的“酸葡萄心理”。
角色期待的內(nèi)容并不是固定不變的,隨著時(shí)代的變化人們對(duì)每個(gè)角色的看法就會(huì)發(fā)生變化。
教師自身的心理素質(zhì)也會(huì)給教師帶來壓力,包括(),(),(),()
壓力帶來的行為反應(yīng)包括()、()、()
壓力越大,動(dòng)力就越大,工作績效也就越高。
教育機(jī)智主要表現(xiàn)為第一、(),第二、(),第三、(),第四、()
教學(xué)效能感()的教師,會(huì)對(duì)自己的教學(xué)能力失去信心。
教育機(jī)智是在教育情境中發(fā)生的,是指向“自我”的實(shí)踐,是教學(xué)的即席創(chuàng)作。